記者彭夢竺／綜合報導
根據內政部統計，台灣總生育率已經降至0.695的歷史新低，代表著女性一生中平均生不到0.7個小孩，少子化問題嚴重。台積電4日召開股東會，董事長魏哲家談到生育率時表示，台積電一定會盡心盡力照顧員工，員工生育率一直是台灣的5倍，但是他還是相當擔心少子化問題，未來恐怕會面臨工程師、技術員不夠的困境。
魏哲家在股東會上對股東及媒體提問有問必答，有股東建議台積電應該更加照顧員工，推動家庭友善政策，魏哲家說，台積電盡量會優厚生產的女性員工，讓她們有比較大的彈性，對於當父親的員工也會給予彈性，可以照顧家庭，盡心盡力照顧員工。
不過，魏哲家還是很擔憂少子化問題，此恐怕會面臨工程師、技術員不夠的困境，雖然台積電員工生育率是台灣的5倍，就算台積電寶寶未來都加入台積電還是不夠，也沒有辦法一直靠台積寶寶滿足台灣所有的用人需求，因為生活要出去吃飯，總要有餐廳，不可能全部都加入台積電。
至於有股東提問表示，台積電是否有考慮開放年長者加入？魏哲家則沒有正面回應，他指出，台積電規定67歲退休，如果65歲長者進來台積電，才熟悉一下就差不多可以退休了。
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本篇文章授權來源：科技島
